Πέμπτη, Απριλίου 06, 2023
Στην έλλειψη εργατικού δυναμικού στην Ελλάδα ενόψει της καλοκαιρινής σεζόν, η οποία αναμένεται να σημειώσει και νέο ρεκόρ επισκεπτών αναφέρεται το δημοσιογραφικό δίκτυο Redaktionsnetzwerk και σημειώνει. «Μετά τη μεγάλη ανάπτυξη που σημείωσε ο τουρισμός το 2022 μετά την πανδημία, ο κλάδος αναμένει νέο ρεκόρ επισκεπτών φέτος. Ο υπουργός Τουρισμού Βασίλης Κικίλιας αναμένει αύξηση 10 με 20 % σε σχέση με το προηγούμενο έτος. «Οι πιο δημοφιλείς προορισμοί είναι κλεισμένοι ήδη από τον Απρίλιο», δηλώνει ο υπουργός. Οι τουριστικοί πράκτορες αναφέρουν επίσης αυξανόμενη ζήτηση. «Αν θέλετε να πάτε φέτος διακοπές στη Ρόδο, την Κω, τις Κυκλάδες ή τη Ζάκυνθο, θα πρέπει να κάνετε κράτηση το συντομότερο δυνατό», λέει ο Διευθυντής Πωλήσεων της TUI, Μπέντζαμιν Γιακόμπι. Πολλοί ξενοδόχοι αναφέρουν 50% περισσότερες κρατήσεις για το καλοκαίρι από πέρυσι αυτήν την περίοδο».
Την ίδια ώρα όμως το άρθρο επισημαίνει την μεγάλη έλλειψη εργατικού δυναμικού: «Ποιος όμως θα σερβίρει πρωινό στους τουρίστες, ποιος θα στρώνει τα κρεβάτια; Πέρυσι ακόμα, από τις 263.000 θέσεις στον ελληνικό ξενοδοχειακό κλάδο και στην εστίαση δεν μπόρεσαν να καλυφθούν 60.000 θέσεις. Φέτος εκτιμάται ότι η έλλειψη θα φθάσει τις 80.000 θέσεις. Ζητούνται μόνο 7.360 καμαριέρες. Οι επιχειρήσεις αναφέρουν 5.164 κενές θέσεις για σερβιτόρους, ενώ ζητούνται 6.126 μάγειρες και 2.729 μπάρμαν».
Πηγή: Deutsche Welle
------------
Κως: Στους πρόσφυγες του Κέντρου Υποδοχής αναζητούν εργαζόμενους οι Ξενοδόχοι για να καλύψουν τις ελλείψεις
Στο Κέντρο Υποδοχής Προσφύγων θα αναζητήσουν ξενοδόχοι της Κω εργατικά χέρια προκειμένου να καλύψουν τα κενά στις επιχειρήσεις τους, λόγω της έλλειψης ξενοδοχοϋπαλλήλων, σύμφωνα με πληροφορίες της ΕΡΤ Ν. Αιγαίου.
Αυτές τις μέρες θα επισκεφθούν το ΚΥΤ στο Πυλί εκπρόσωποι ξενοδοχειακών Ομίλων του νησιού για να συζητήσουν με ενδιαφερόμενους αναγνωρισμένους πρόσφυγες που θέλουν να εργαστούν στις μονάδες τους και έχουν τις προϋποθέσεις (άδεια παραμονής, ΑΦΜ ).
Σύμφωνα με πληροφορίες, η απαίτηση για να μιλάνε οι εργαζόμενοι ελληνικά δεν ισχύει πια.Οι εργοδότες είναι ικανοποιημένοι αν ο εργαζόμενος μιλάει αγγλικά ή σε κάποιες περιπτώσεις και μόνο γαλλικά.
Το μεγαλύτερο πρόβλημα για την απορρόφηση των προσφύγων είναι ότι τα αρχεία του ΗΔΙΚΑ δεν ενημερώνονται εγκαίρως για το καθεστώς του αιτούντος άσυλο, με αποτέλεσμα οι εργοδότες να μην μπορούν να δηλώσουν τους εργαζόμενους στο σύστημα ΕΡΓΑΝΗ.
Ωστόσο παρά τα συνεχή ερωτήματα της ΕΡΤ Ν. Αιγαίου σε αρμόδιες υπηρεσίες, δεν υπάρχουν ακριβή στοιχεία για το συνολικό αριθμό των προσφύγων που εργάστηκαν στα Δωδεκάνησα, ως εποχικοί στον τουρισμό, αλλά και στον αγροτικό τομέα καθώς και σε μικρές επιχειρήσεις.
Ένα μήνα πριν από την επίσημη έναρξη της σεζόν (τέλη Απριλίου) και τα Ξενοδοχεία, αναζητούν προσωπικό για όλες σχεδόν τις ειδικότητες, ενώ η εκτίμηση τόσο του Σωματείου των ξενοδοχοϋπαλλήλων Κω όσο και της Ενωσης Ξενοδόχων είναι πως οι εργαζόμενοι που επιθυμούν να εργαστούν στον τομέα αυτό φέτος θα είναι λιγότεροι από πέρυσι.
Η πρόεδρος του Εργατικού Κέντρου Βόρειας Δωδεκανήσου και αντιπρόεδρος του Σωματείου Ξενοδοχοϋπαλλήλων Ιωάννα Λάμπρου, απέδωσε την αιτία της “εξόδου” χιλιάδων εργαζομένων από τον ξενοδοχειακό κλάδο και στη περιοχή των Δωδεκανήσων «… στην μη υποχρεωτικότητα της τοπικής σύμβασης εργασίας και στην ακραία εργασιακή εκμετάλλευση από τους μεγάλους Ξενοδοχειακούς Ομίλους».
Το Σωματείο ξεκαθαρίζει ότι δεν πρόκειται να επιτρέψει σε κανέναν «να εκμεταλλευτεί το δράμα των προσφύγων, ανεξαρτήτως φυλής και χώρας προέλευσης» και ζητά «δουλειά με πλήρη δικαιώματα και τήρηση της κλαδικής Σύμβασης Εργασίας για όλους τους εργαζόμενους».
«Κινδυνεύουμε να γίνουμε εφέτος διεθνώς ρεζίλι γιατί δεν βρίσκουμε εργαζόμενους» δήλωσε ο αντιπρόεδρος της Ένωσης Ξενοδόχων Κω Μηνάς Χατζημιχαήλ μιλώντας στην ΕΡΤ Ν. Αιγαίου, λέγοντας χαρακτηριστικά ότι «οι προσφερόμενοι μισθοί ξεπερνούν κατά πολύ τα προβλεπόμενα από τις Συλλογικές Συμβάσεις».
Πηγή: www.ertnews.gr
Ετικέτες: 
.jpg)